“这次培训既及时、又解渴！”在全区新兴领域新任党组织书记示范培训班上，江苏汉典生物科技股份有限公司党支部书记表示，“作为新任书记，原来对如何管党员、抓党建，心里没底。现在方向明、干劲足！”此次培训是栖霞区全面开展千名书记、万名党员进党校“三学三强”行动的生动缩影。

为进一步落实全国党员教育培训工作规划和省市要求，栖霞区积极构建区级示范、系统重点、街道兜底三级培训体系，扎实开展学理论强党性、学政策强本领、学党规强作风“三学三强”行动，计划用3年时间，组织全区1489名基层党组织书记、3.5万名普通党员进党校开展轮训。

聚焦全域覆盖，学理论强党性

依托区委党校、省党支部书记学院城市分院（南京），分领域、分层级打造领导干部“行知讲堂”、村社书记“头雁讲坛”、村社骨干人才“栖霞青禾”集训营、两新书记“示范课堂”等品牌示范班，将党的创新理论教育作为主题主线贯穿其中，让基层开展培训有参照、能对照。精心规划“红色金陵”“栖霞新貌”等5条现场教学线路，涵盖十月村毛主席塑像广场、仙林街道党群服务中心等25个实境课堂，“讲学研”联动提升理论学习感染力。用好各级党群服务中心、远教站点，开展优秀党员教育作品“五进”活动1384场，推动党的创新理论直达基层、深入人心。

注重全链贯通，学政策强本领

训前精准“点题”，按照“共性+个性”原则，紧扣政策解读、业务提升等方面，分主题开发“做群众的贴心人”等7门本土课程。训中严格管理，实行“小班化+拉练式”教学，通过“班主任+跟班负责人+小组长”三级管理、全程指导；对接上级党校资源，安排赴红豆集团、龙尚村等全国先进典型单位开展学习培训，学习产业转型、乡村振兴等经验做法。训后实干检验，采用“调研+实战”双问效模式，定向发榜出题、学员分组领题，以调研文章、实战操练等形式比学答题，形成优秀案例30余个。建立训后回访机制，由组织部干部、党校教师挂钩基层党工委，跟踪了解学员学用实效。

突出全员对标，学党规强作风

将学习党章党规党纪、剖析正反面典型案例作为必修课，在区党的纪律教育建设馆开设“正风肃纪反腐永远在路上”警示教育展，沉浸式开展“以案四说”，覆盖8200余人次。邀请党的二十大代表、全国优秀党务工作者、全国劳模等现身说法，充分发挥身边榜样示范引领作用。常态开展“我为群众办实事”、党员示范岗“亮、晒、比”等活动，累计解决各类民生诉求2000余件。推动机关党员干部下沉一线，项目化开展“双结对、双促进”行动，“区街村社”共推133个“一网格一件事”，引导全区党员以学正风、实干担当，实现教育入心、行动见效。