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雨花台区:争创“英雄支部”,用雨花英烈精神奋进新赶考之路
来源: 党建网微平台   发布时间: 2022-09-20  

传承红色基因 争创“英雄支部”

用雨花英烈精神奋进新赶考之路

中共南京市雨花台区委区级机关工作委员会

习近平总书记指出,“在雨花台留下姓名的烈士就有1519名。他们的事迹展示了共产党人的崇高理想信念、高尚道德情操、为民牺牲的大无畏精神”。江苏省南京市雨花台区打开“家门口”的资源宝库,用好雨花英烈精神这本“教科书”,深入开展“英雄支部”创建工作,让每一位党员干部在学英雄、做英雄的过程中守初心、担使命,找差距、抓落实,为有效破解机关党建与业务工作“两张皮”问题提供了有益借鉴。

打开“精神宝库”,让“教科书”更具时代内涵

雨花台是一座丰碑,是一部史诗,是成千上万雨花英烈献身革命的“初心之地”。创建“英雄支部”,是坚定信仰信念、提升政治能力的必然要求,在固本培元中坚定信仰信念、坚定政治立场,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”;是体悟人民力量、践行初心使命的必然要求,教育引导机关党员干部深入践行以人民为中心的发展思想,牢固树立宗旨意识,永葆革命精神、在弘扬雨花英烈精神过程中砥砺初心,担当使命,全心全意为群众办实事、解难题;是肩负时代使命、开启发展新局的必然要求,充分发挥区级机关党员最集中、权责最集中的政治优势、组织优势,为全面开启社会主义现代化建设新征程争做贡献。在传承雨花英烈精神过程中汲取丰富的营养、智慧和力量,不断激发建设“强富美高”新雨花的信心和动力。

打造“雨花品牌”,用“英雄谱”淬炼初心使命

雨花台区机关工委多次就目标设定、方案制定和推进实施进行打磨,邀请省市区机关工委、组织部门及专家学者指导论证,实施系统化构建、标准化创建、项目化推进。

坚持学思践悟,系统化推进“学英雄”。对照英雄人物原汁原味学。机关各支部在寻访英烈足迹、走访英烈后人中,追忆英烈事迹,积极开发雨花英烈精神相关精品课程,创作雨花英烈系列丛书《芳魂》。通过英雄人物“回归”的春风化雨、润泽心田,达到政治上的共鸣、情感上的触动、思想上的启发。结合英烈精神联系实际学。制定《“英雄支部”评定细则》,编印《“英雄支部”创建活动阶段性成果》,推送“英雄支部”创建指导案例、工作动态、专题成果等,确保创建工作深入党员、深入机关、深入人心。结合主题教育开展教育培训、初心宣讲,组织形式多样的主题党日活动、沉浸式党课教育以及演讲比赛、文艺汇演等,促进学深悟透、真信笃行。紧扣时代特征丰富形式学。每年清明期间,以“特别的日子,致敬特别的你”为主题,开展线上“云祭扫”活动,全方位、多角度地宣传雨花英烈事迹,展示支部创建动态。开发“来学习吧”小程序,利用“指尖课堂”常态化开展英烈事迹、理论学习答题竞赛。

坚持学史力行,项目化推进“做英雄”。号召广大机关党员干部要争当讲英雄故事的“传承人”、讲英雄担当的“当事人”、讲英雄气概的“赶路人”,坚定信心、担当作为,在工作岗位上再立新功、再创佳绩。组团服务惠企业。定期组织创建单位党员走出机关、走进企业,举办“优化营商环境”“你忙复工复产,我送政策服务”“‘雨’您同行,‘花’开满园”等线下线上活动,累计为8000余家企业答疑解惑、纾困赋能。联合各基层党组织,按企业服务、民生服务、党建服务三类,以“英雄支部”党员业务骨干为主组建了“英雄支部”特聘“首席帮办”,为企业、群众提供24小时在线即时服务。联系了省市12家机关部门党组织与区软件产业党委结对共建,打造“政企直通车”项目,常态化为软件谷企业提供精准服务。千方百计解民忧。20206月以来,创建“英雄支部”的30多家民生部门打包50个服务项目,先后4次组织党员深入保障房集中区和困难群众集聚区,摆摊设点、上门服务,范围覆盖法律咨询、就业招聘、教育医疗、垃圾分类等方面,受益群众近万人次。

坚持先锋领航,多维度构建“英雄谱”。2021年,雨花台区委对 “恽代英支部”“孙津川支部”“项英支部”“吕惠生支部”等全区64家“英雄支部”进行了集中授旗。促使“英雄支部”党员干部充分发扬英雄的斗争精神、斗争品质,当好党和人民的忠诚卫士,增强斗争本领,让机关党建底色更红。积极开展“寻找红色记忆”“重温入党志愿书”等活动,大力推进“攻坚突击队”“党员示范岗”等工作,提高“英雄支部”党员干部攻坚能力,进一步把创建活动中激发出来的积极性、主动性、创造性,转化为建功新时代、争创新业绩的实际行动。聚焦形式主义、官僚主义等突出问题,深入全区64个机关单位和7个服务窗口开展明查暗访,举办“向人民报告”专场活动6场次,组织各民生部门负责人定期汇报民生工作进展,转变作风质效,推动机关作风建设向纵深发展。

构建“红色矩阵”,以“主心骨”引领新的征程

英雄支部”创建单位走出机关,深入企业、社区,主动打破与区域内非公党建“雨花红谷”、商圈党建“中心荟”、网格党建“雨花红桥”、区域党建“善育之城”等品牌间的壁垒,构建“一轴多驱”党建工作项目化推进机制,力求以“英雄支部”为轴参与构建全区全领域党建“红色矩阵”。实践证明,“英雄支部”创建工作必须坚持新思想引领,体现新时代的特征。把“弘扬光荣传统、赓续红色血脉”作为新时代党建创新的根本要求。通过传承雨花英烈精神,创建“英雄支部”,把雨花英烈精神转化为坚定的信心、实干的担当;转化为攻坚的行动、奋进的力量;转化为抓党建的合力、开新局的成效。“英雄支部”创建工作必须坚持系统化思维,紧贴新阶段的要求。创建工作既是基础性工作,更是整体性提升工程。在高标准、高质量创建示范点的基础上,坚持工作程序和质量效果两手抓、两不误,让支部建设更加规范、更为先进、更有后劲,推动机关党的建设全面提升,全面过硬。“英雄支部”创建工作必须坚持从实际出发,彰显开新局的气象。把科学有效实施作为党建创新的重要方法,兼顾差异化和标准化,让支部建设呈现出“一支部一特色”。一是根据机关各支部职能不同、基础不齐的实际采取差别化管理方法,重点培养、典型引领、全域覆盖。鼓励和支持创建单位结合工作实际,找寻特色化、差别化和品牌化亮点,丰富和充实“英雄支部”建设内涵。二是从工作标准化着手,逐步向规范化提升迈进,对有想法、有思路、有潜力的党支部进行重点打造,并依托品牌亮点进行提档升级,形成标准化的“鲜活样板”,以点带面推动“英雄支部”创建工作全覆盖、立得住。

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