为进一步完善机关内部管理和运行机制，提升工作规范化、标准化水平，近期，市委老干部局根据相关规章制度，结合自身工作实际，制定《市委老干部局机关工作规范》（以下简称《规范》）。

《规范》立足局机关现行工作制度，对行政管理、离退休干部党建工作、老同志服务保障等重点领域的工作流程进行全面“体检”，合并同类事项，简化签批流程，共修订完善9个方面116项工作流程。《规范》通过流程图、清单指引等方式，清晰直观地展现党建工作、志愿服务、会议培训、政府采购、走访慰问等工作步骤。

近年来，市委老干部局坚持以制度建设为抓手，进一步优作风、提效能、抓落实，形成靠制度管权、管事、管人的长效机制，促使局机关工作人员工作有方法、行为有规范，推动机关工作效能有效提升。