近年来，江宁街道以“薪火”党建品牌为引领，通过党建“穿针引线”，整合社区工作者、志愿者等多元力量，推动“专业社工+志愿服务”深度融合，以“薪火”点亮“万家灯火”，形成党建“搭台”、服务“唱戏”的良好局面。

以多元平台为根基，提升社区治理组织力

党建引领，凝聚服务合力。围绕“凝心聚力 益暖江宁”目标，打造“薪火”党建品牌，整合党建引领、人才培养、宣传倡导、治理创新等8大功能，统筹“社会组织培育发展中心”“未成年人保护工作站”“养老服务指导中心”等6大平台资源，形成服务矩阵，实现资源高效配置。

体系重塑，强化联动效能。构建“1+3+6+23”服务体系（即1个社工总站、3大片区整合、6大平台协同、23个社区专业服务覆盖），依托片区“大党委”制度，联动民政、团委、妇联、公安等部门，以“书记面对面”“社区对对碰”等形式，推动社会工作专业服务、人才培养、社区治理指导等一体化发展，实现为民服务全覆盖。

以社工队伍为支撑，提升社区治理自治力

专业赋能，夯实人才基础。坚持“专业化发展方向、本土化发展思路、融合化发展道路”，积极开展“社工能量站”系列培训、“社工1+1”本土社工成长成才计划、新手社工微课录制等活动，鼓励社会工作者参加全国社会工作职业资格考试，2024年度新增持证社工102名，同比增加37%，有力提升了社工人才专业化、职业化水平。

督导护航，助力服务提质。构建“逐浪计划”实务督导体系，组建19人的专业团队，采取“个人督导与团体督导”相结合模式，对专业问题、重点领域及品牌化打造等进行研究剖析，全程跟踪项目及项目社工的发展情况，为其成长提供全过程陪伴式支持。从养老助困到青少年成长支持，从文化传承到矛盾化解，将社工服务深度融入基层治理末梢。

以志愿服务为助力，提升社区治理凝聚力

队伍筑基，激发志愿活力。成立全区首家街道级志愿者联合会，充分发挥1200余名在册志愿者作用，志社联动推进“茶乡三青志愿服务队”“长江守望者联盟志愿服务队”“凤先花开志愿服务队”等品牌志愿服务团队成长，在乡村振兴、社区治理、生态保护等领域发挥重要作用。

项目引领，深化服务内涵。打造扶老助残、健康医疗、科普宣传等8大类志愿服务项目，通过拓宽参与渠道、深化服务内涵，有效激发群众参与社会治理的内生动力，2024年度累计开展志愿活动400余场，惠及群众3万余人次。其中，“给孩子们的一堂公益美术课”特色项目，聚焦家庭困难儿童，开展美术赋能关爱课80余期；“爷爷奶奶小药箱”服务累计走进300多个困境老人家中，提供用药指导、过期药品清换等贴心服务，有力提升群众幸福感获得感。